Coachande Ledarskap

Coachande Ledarskap är skräddarsydda utbildningar för företag eller organisationer som vill kompetensutveckla sina chefer, ledare och medarbetare.

Coachande Ledarskap/Coachande Förhållningssätt är verksamhetsanpassade utbildningar för organisationer som vill kompetensutveckla sina chefer, ledare, HR och medarbetare med Professionell Coaching och dess kärnkompetenser som grund.

På dessa utbildningar får deltagarna lära sig strukturerade och effektiva samtals- och ledarmetoder. Deltagarna får också flera verktyg till olika ledarskapssituationer som gör dom tryggare och stärkta i sina ledarroller och sin professionalism.

Vi har lång erfarenhet av att utbilda i många olika verksamheter och branscher. Vi lyssnar in er och era behov så att skräddaranpassningen ger er det ni behöver för att stärka och utveckla era medarbetare, er verksamhet och professionalism.

Utbildningarna lämpar sig för alla yrkesgrupper, professioner och branscher. Vi anpassar utbildningen efter er verksamhet och skapar tillsammans med er den design som ger er mest. Vi kan inkludera metoder och modeller från Coachande Handledning och dess systemiska perspektiv för de verksamheter där dessa kunskaper passar in t ex för er som arbetar med 3:e person såsom chefer över chefer, HR, verksamhetsutvecklare, rådgivare etc.

Vi kan också erbjuda utbildning i Transformations- och förändringsarbete, Kulturutvecklingsarbete, Feedback/Feedforward kultur, Coachande Konfliktlärande och svåra samtal.

  • I varje del i våra utbildningar får deltagarna teorier, metoder, modeller, tekniker och verktyg. I alla utbildningar gör vi demos av olika metoder, tekniker och verktyg. Vi tränar mycket och utgår från er verklighet och verksamhet, allt i enlighet med AGES-metoden för vuxet lärande, (David Rock et al).

    Vi har en andragogisk (vuxenlärande) lärmetod där vi samskapar och använder gruppens kunskaper och erfarenheter för att lära nytt och inkludera det i befintliga kompetenser, förmågor och beteenden. Allt för att lärandet ska vara inspirerande, värdeskapande och motiverande. I alla våra utbildningar stärks och förankras deltagarens lärprocess med individuella mentortimmar eller i mindre lärgrupper, antingen coachande sådana eller handledande.

    • Gedigna kunskaper från ett ICF (International Coaching Federation) ackrediterat Coachutbildningsföretag med högt certifierade coacher

    • Flera coachkompetenser samt skarpa ledar- och samtalsverktyg

    • En djupare utveckling av din självmedvetenhet och ditt inre- och yttre ledarskap

    • En utmanande reflektion av dina beteenden på arbetet och i ditt ledarskap samt ökad förståelse för dina styrkor och överstyrkor

    • Mer kunskap om drivkrafter, potential och hur vi förflyttar oss för att nå våra mål mest effektivt, Energy management, Transformational Coaching, Growth Mindset m.m

    • Certifieringstimmar (CCEU-poäng) hos ICF

  • Ökad kunskap i professionell coaching, coachande förhållningssätt/coachande ledarskap och fördjupad kommunikationskunskap och träna på att utveckla ett Growth Mindset.

    Gedigen och praktisk kompetensutveckling. Medarbetare med ett fördjupat lyssnande, vassare framåtsyftande frågor, tydlig samtalsmetodik och med tydligare kommunikation samt med verktyg för att leda mot mål samt engagera och motivera medarbetare genom att väcka deras förmåga att ta ansvar.